一、單位基本情況

（一）職能職責(zé)

1.貫徹執(zhí)行人力資源和社會(huì)保障法律法規(guī)、規(guī)章和方針政策以及人力資源和社會(huì)保障發(fā)展規(guī)劃，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。

2.貫徹執(zhí)行人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展、人力資源流動(dòng)政策，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)和有效配置；綜合管理人力資源市場和人力資源開發(fā)培訓(xùn)、流動(dòng)調(diào)配等工作。

3.負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作，擬訂全區(qū)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃，完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，強(qiáng)化職業(yè)技能培訓(xùn)，貫徹執(zhí)行就業(yè)援助制度和高校畢業(yè)生就業(yè)政策。

4.統(tǒng)籌推進(jìn)建立覆蓋城鄉(xiāng)的多層次社會(huì)保障體系。貫徹落實(shí)養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)政策。貫徹落實(shí)養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法。貫徹執(zhí)行養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督制度，承擔(dān)行政監(jiān)督責(zé)任。會(huì)同相關(guān)部門編制相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案，貫徹執(zhí)行相關(guān)社會(huì)保障基金投資政策，會(huì)同有關(guān)部門實(shí)施全民參保計(jì)劃。

5.負(fù)責(zé)全區(qū)就業(yè)、失業(yè)和相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo)工作，擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，確保全區(qū)就業(yè)形勢穩(wěn)定和相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡。

6.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行勞動(dòng)人事爭議調(diào)解仲裁制度和勞動(dòng)關(guān)系政策，完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制，貫徹職工工作時(shí)間、休息休假和假期制度，貫徹消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策。組織實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作，依法查處重大案件。

7.參與擬訂全區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)的總體規(guī)劃。配合做好區(qū)級(jí)有關(guān)重點(diǎn)人才項(xiàng)目的組織實(shí)施和監(jiān)督檢查以及全區(qū)人才引進(jìn)政策的擬訂。

8.負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍和高技能人才隊(duì)伍建設(shè)。牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革工作，參與擬訂并貫徹執(zhí)行專業(yè)技術(shù)人員管理、繼續(xù)教育和博士后管理等政策，負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作，貫徹執(zhí)行吸引留學(xué)人員來渝工作或定居政策。參與擬訂并貫徹執(zhí)行技能人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用和激勵(lì)政策，完善職業(yè)資格制度，健全職業(yè)技能多元化評(píng)價(jià)政策。牽頭組織緊缺優(yōu)秀人才的引進(jìn)工作。負(fù)責(zé)專家、高層次人才服務(wù)工作。

9.會(huì)同相關(guān)部門指導(dǎo)推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革，按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)規(guī)范事業(yè)單位崗位設(shè)置、公開招聘、聘用合同、人員交流等人事綜合管理工作，貫徹執(zhí)行事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策。

10.協(xié)助管理全區(qū)表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作，承擔(dān)市級(jí)評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰和市級(jí)部門表彰、國家部委及以上層級(jí)功勛榮譽(yù)表彰的評(píng)選推薦工作。

11.牽頭貫徹落實(shí)事業(yè)單位人員工資收入分配政策以及企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機(jī)制。貫徹落實(shí)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。負(fù)責(zé)組織實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資福利、離退休政策和工資統(tǒng)發(fā)審核工作。

12.會(huì)同有關(guān)部門貫徹落實(shí)農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，依法維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

13.協(xié)助做好公務(wù)員錄用、公開遴選、公開選調(diào)等考試的考務(wù)組織工作。承辦以區(qū)政府名義任免人員的行政任免手續(xù)。

14.負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)和指導(dǎo)所屬單位的黨建工作。

15.完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他任務(wù)。

16.職能轉(zhuǎn)變。深入推進(jìn)簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)改革，進(jìn)一步減少行政審批事項(xiàng)，規(guī)范和優(yōu)化對(duì)外辦理事項(xiàng)，減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定等審批事項(xiàng)，貫徹執(zhí)行國家職業(yè)資格目錄清單，加強(qiáng)事中事后監(jiān)管，創(chuàng)新就業(yè)和社會(huì)保障等公共服務(wù)方式，擬訂信息規(guī)劃，加強(qiáng)信息共享，提高公共服務(wù)水平。

（二）單位構(gòu)成

重慶市梁平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局內(nèi)設(shè)11科室，分別是：辦公室（信訪辦公室）、政策法規(guī)科（行政審批科）、專業(yè)技術(shù)人員管理科（重慶市梁平區(qū)職稱改革辦公室）、人力資源管理科〔重慶市梁平區(qū)技術(shù)工人等級(jí)（崗位）考核辦公室〕、就業(yè)促進(jìn)與勞務(wù)開發(fā)科（重慶市梁平區(qū)國家職業(yè)技能鑒定所）、工資福利科、社會(huì)保障科（重慶市梁平區(qū)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)辦公室）、監(jiān)督監(jiān)察科（調(diào)解仲裁管理科、農(nóng)民工工作科）、基金監(jiān)督科、計(jì)劃財(cái)務(wù)科（內(nèi)部審計(jì)科）、信息建設(shè)管理科。

二、單位收支總體情況

（一）收入預(yù)算：2024年年初預(yù)算數(shù)1355.28萬元，其中：一般公共預(yù)算撥款1355.28萬元，政府性基金預(yù)算撥款0萬元，國有資本經(jīng)營預(yù)算撥款0萬元，財(cái)政專戶管理資金0萬元，事業(yè)收入資金0萬元，上級(jí)補(bǔ)助收入資金0萬元，附屬單位上繳收入資金0萬元，事業(yè)單位經(jīng)營收入資金0萬元，其他收入資金0萬元。收入比2023年增加646.93萬元，主要是一般公共預(yù)算撥款增加646.93萬元。

（二）支出預(yù)算：2024年年初預(yù)算數(shù)1355.28萬元，其中：社會(huì)保障和就業(yè)支出預(yù)算1291.25萬元，衛(wèi)生健康支出預(yù)算30.56萬元，住房保障支出預(yù)算33.47萬元。支出比2023年增加646.93萬元，主要是基本支出預(yù)算增加29.93萬元，項(xiàng)目支出預(yù)算增加617萬元。

三、單位預(yù)算情況說明

2024年一般公共預(yù)算財(cái)政撥款收入1355.28萬元，一般公共預(yù)算財(cái)政撥款支出1355.28萬元，比2023年增加646.93萬元。其中：基本支出532.42萬元，主要用于保障在職人員工資福利及社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)、離休人員離休費(fèi)、退休人員補(bǔ)助等，保障部門正常運(yùn)轉(zhuǎn)的各項(xiàng)商品服務(wù)支出，比2023年增加29.93萬元，主要原因是2023年調(diào)入1人，同時(shí)部分工作人員因職級(jí)變動(dòng)等原因增加人員經(jīng)費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)；項(xiàng)目支出822.86萬元，主要用于人事人才、勞動(dòng)保障與監(jiān)察、農(nóng)民工維權(quán)等重點(diǎn)工作，比2023年增加617萬元，主要原因是高校畢業(yè)生“三支一扶”經(jīng)費(fèi)撥款增加604萬元。

2024年無使用政府性基金預(yù)算撥款安排的支出，與上年保持一致。

四、“三公”經(jīng)費(fèi)情況說明

2024年“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算20.6萬元，比2023年減少4.67萬元。其中：因公出國（境）費(fèi)用0萬元，比2023年減少0萬元，主要原因是本單位未預(yù)算此費(fèi)用；公務(wù)接待費(fèi)14.5萬元，比2023年減少4.5萬元，主要原因是進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部控制管理、持續(xù)落實(shí)黨政機(jī)關(guān)過緊日子要求；公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)6.1萬元，比2023年減少0.17萬元，主要原因是貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》，繼續(xù)從嚴(yán)從緊控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出；公務(wù)用車購置費(fèi)0萬元，比2023年減少0萬元，主要原因是本單位未預(yù)算此費(fèi)用。

五、其他重要事項(xiàng)的情況說明

（一）機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)。2024年一般公共預(yù)算財(cái)政撥款運(yùn)行經(jīng)費(fèi)61.26萬元，比2023年增加3.41萬元，主要原因?yàn)?023年調(diào)入1人。主要用于辦公費(fèi)、印刷費(fèi)、郵電費(fèi)、水電費(fèi)、物管費(fèi)、差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)及其他商品和服務(wù)支出等。

（二）政府采購情況。本單位政府采購預(yù)算總額17.5萬元：政府采購貨物預(yù)算17.5萬元、政府采購工程預(yù)算0萬元、政府采購服務(wù)預(yù)算0萬元；其中一般公共預(yù)算撥款政府采購17.5萬元：政府采購貨物預(yù)算17.5萬元、政府采購工程預(yù)算0萬元、政府采購服務(wù)預(yù)算0萬元。

（三）績效目標(biāo)設(shè)置情況。2024年項(xiàng)目支出均實(shí)行了績效目標(biāo)管理，涉及一般公共預(yù)算當(dāng)年財(cái)政撥款822.86萬元。

（四）國有資產(chǎn)占有使用情況。截至2023年12月，本單位共有車輛1輛，其中一般公務(wù)用車1輛、執(zhí)勤執(zhí)法用車0輛。2024年一般公共預(yù)算安排購置車輛0輛，其中一般公務(wù)用車0輛、執(zhí)勤執(zhí)法用車0輛。

六、專業(yè)性名詞解釋

（一）財(cái)政撥款收入：指本年度從本級(jí)財(cái)政部門取得的財(cái)政撥款，包括一般公共預(yù)算財(cái)政撥款和政府性基金預(yù)算財(cái)政撥款。

（二）其他收入：指單位取得的除“財(cái)政撥款收入”、“事業(yè)收入”、“經(jīng)營收入”等以外的收入。

（三）基本支出：指為保障機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)、完成日常工作任務(wù)而發(fā)生的人員經(jīng)費(fèi)和公用經(jīng)費(fèi)。

（四）項(xiàng)目支出：指在基本支出之外為完成特定行政任務(wù)和事業(yè)發(fā)展目標(biāo)所發(fā)生的支出。

（五）“三公”經(jīng)費(fèi)：指用一般公共預(yù)算財(cái)政撥款安排的因公出國（境）費(fèi)、公務(wù)用車購置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)、公務(wù)接待費(fèi)。其中，因公出國（境）費(fèi)反映單位公務(wù)出國（境）的國際旅費(fèi)、國外城市間交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、公雜費(fèi)等支出；公務(wù)用車購置費(fèi)反映單位公務(wù)用車購置支出（含車輛購置稅）；公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)反映單位按規(guī)定保留的公務(wù)用車燃料費(fèi)、維修費(fèi)、過路過橋費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、安全獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用等支出；公務(wù)接待費(fèi)反映單位按規(guī)定開支的各類公務(wù)接待（含外賓接待）支出。

（六）機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)：為保障行政單位（含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位）運(yùn)行用于購買貨物和服務(wù)等的各項(xiàng)公用經(jīng)費(fèi)，包括辦公及印刷費(fèi)、郵電費(fèi)、差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、福利費(fèi)、日常維護(hù)費(fèi)、專用材料及一般設(shè)備購置費(fèi)、辦公用房水電費(fèi)、辦公用房取暖費(fèi)、辦公用房物業(yè)管理費(fèi)、公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)以及其他費(fèi)用。

?

單位預(yù)算公開聯(lián)系人：劉玥? ??

聯(lián)系方式：023-53888133

?附件：重慶市梁平人力資源和社會(huì)保障局（本級(jí)）2024年預(yù)算公開表

?

?