索引號 | 11500228008652230Y/2025-00038 | 發文字號 | |
主題分類 | 其他 | 體裁分類 | 財政預算、決算 |
發布機構 | 梁平區人力社保局 | 有效性 | |
標題 | 重慶市梁平區人力資源和社會保障服務中心2025年單位預算情況說明 | ||
成文日期 | 2025-02-25 | 發布日期 | 2025-02-25 |
索引號 | 11500228008652230Y/2025-00038 |
發文字號 | |
主題分類 | 其他 |
體裁分類 | 財政預算、決算 |
發布機構 | 梁平區人力社保局 |
有效性 | |
標題 | 重慶市梁平區人力資源和社會保障服務中心2025年單位預算情況說明 |
成文日期 | 2025-02-25 |
發布日期 | 2025-02-25 |
一、單位基本情況
(一)職能職責
重慶市梁平區人力資源和社會保障服務中心承擔相關人才服務和人力資源開發服務工作,承擔相關事業單位干部人事檔案資料收集及檔案整理、管理,查詢等工作,承擔退休干部的管理和服務工作。
1.負責人才服務工作,配合做好知識更新、能力提升、人力資源配置咨詢等人力資源開發服務工作。
2.按照《中華人民共和國檔案法》《干部檔案工作條例》等法律法規規定,依法管理干部人事檔案。
3.承擔全區政府序列事業單位(領導干部除外)及鄉鎮(街道)事業單位干部人事檔案資料收集及檔案整理、管理工作。接受檔案管理主管部門的檢查和指導,指導區教委、區衛生健康委等單位的干部人事檔案管理工作。
4.負責干部人事檔案的安全、保密、保管與保護工作,依法向有關單位提供干部人事檔案查詢服務。建立完善干部人事檔案信息庫,大力推廣應用干部人事檔案現代管理方法和技術,逐步實現干部人事檔案管理現代化。
5.宣傳、貫徹執行黨和國家退休工作的方針、政策,落實退休干部政治生活待遇。
6.承擔退休干部管理、服務工作,加強退休干部活動場地管理,組織退休干部開展形式多樣的文化、體育、健身等娛樂活動,發揮退休干部余熱作用。
(二)單位構成
重慶市梁平區人力資源和社會保障服務中心為隸屬于重慶市梁平區人力資源和社會保障局的公益一類財政全額撥款事業單位,無內設機構。
二、單位收支總體情況
(一)收入預算:2025年年初預算數63.69萬元,其中:一般公共預算撥款63.69萬元,政府性基金預算撥款0萬元,國有資本經營預算撥款0萬元,財政專戶管理資金0萬元,事業收入資金0萬元,上級補助收入資金0萬元,附屬單位上繳收入資金0萬元,事業單位經營收入資金0萬元,其他收入資金0萬元;收入比2024年增加3.51萬元,主要是一般公共預算撥款增加3.51萬元。
(二)支出預算:2025年年初預算數63.69萬元,其中:社會保障和就業支出57.95萬元,衛生健康支出2.98萬元,住房保障支出2.76萬元;支出比2024年增加3.51萬元,主要是基本支出增加3.51萬元。
三、單位預算情況說明
2025年一般公共預算財政撥款收入63.69萬元,一般公共預算財政撥款支出63.69萬元,比2024年增加3.51萬元。其中:基本支出63.69萬元,主要用于保障在職人員工資福利及社會保險繳費、離休人員離休費、退休人員補助等,保障部門正常運轉的各項商品服務支出,比2024年增加3.51萬元,主要原因是工作人員正常晉升薪級工資等增加人員經費;項目支出0萬元,比2024年減少0萬元,主要原因是本單位未預算項目支出。
2025年無使用政府性基金預算撥款安排的支出,與上年保持一致。
四、“三公”經費情況說明
2025年“三公”經費預算0萬元,比2024年減少0萬元。其中:因公出國(境)費用0萬元,比2024年減少0萬元,主要原因是本單位未預算此費用;公務接待費0萬元,比2024年減少0萬元,主要原因是本單位未預算此費用;公務用車運行維護費0萬元,比2024年減少0萬元,主要原因是本單位未預算此費用;公務用車購置費0萬元,比2024年減少0萬元,主要原因是本單位未預算此費用。
五、其他重要事項的情況說明
(一)機關運行經費。我單位不在機關運行經費統計范圍之內。
(二)政府采購情況。本單位政府采購預算總額0萬元。
(三)績效目標設置情況。2025年無項目支出預算,涉及一般公共預算當年財政撥款0萬元。
(四)國有資產占有使用情況。截止2024年12月,本單位共有車輛0輛,其中一般公務用車0輛、執勤執法用車0輛。2025年一般公共預算安排購置車輛0輛,其中一般公務用車0輛、執勤執法用車0輛。
六、專業性名詞解釋
(一)財政撥款收入:指本年度從本級財政部門取得的財政撥款,包括一般公共預算財政撥款和政府性基金預算財政撥款。
(二)其他收入:指單位取得的除“財政撥款收入”、“事業收入”、“經營收入”等以外的收入。
(三)基本支出:指為保障機構正常運轉、完成日常工作任務而發生的人員經費和公用經費。
(四)項目支出:指在基本支出之外為完成特定行政任務和事業發展目標所發生的支出。
(五)“三公”經費:指用一般公共預算財政撥款安排的因公出國(境)費、公務用車購置及運行維護費、公務接待費。其中,因公出國(境)費反映單位公務出國(境)的國際旅費、國外城市間交通費、住宿費、伙食費、培訓費、公雜費等支出;公務用車購置費反映單位公務用車購置支出(含車輛購置稅);公務用車運行維護費反映單位按規定保留的公務用車燃料費、維修費、過路過橋費、保險費、安全獎勵費用等支出;公務接待費反映單位按規定開支的各類公務接待(含外賓接待)支出。
(六)機關運行經費:為保障行政單位(含參照公務員法管理的事業單位)運行用于購買貨物和服務等的各項公用經費,包括辦公及印刷費、郵電費、差旅費、會議費、福利費、日常維護費、專用材料及一般設備購置費、辦公用房水電費、辦公用房取暖費、辦公用房物業管理費、公務用車運行維護費以及其他費用。
?
單位預算公開聯系人:劉玥 ??聯系方式:023-53888133
表一 | ||||||
重慶市梁平區人力資源和社會保障服務中心財政撥款收支總表 | ||||||
單位:萬元 | ||||||
收入 | 支出 | |||||
項目 | 預算數 | 項目 | 合計 | 一般公共預算 | 政府性基金預算 | 國有資本經營預算 |
一、本年收入 | 63.69 | 一、本年支出 | 63.69 | 63.69 | ||
一般公共預算資金 | 63.69 | 社會保障和就業支出 | 57.95 | 57.95 | ||
政府性基金預算資金 | 衛生健康支出 | 2.98 | 2.98 | |||
國有資本經營預算資金 | 住房保障支出 | 2.76 | 2.76 | |||
二、上年結轉 | 二、結轉下年 | |||||
一般公共預算撥款 | ||||||
政府性基金預算撥款 | ||||||
國有資本經營收入 | ||||||
收入合計 | 63.69 | 支出合計 | 63.69 | 63.69 |
表二 | ||||
重慶市梁平區人力資源和社會保障服務中心 一般公共預算財政撥款支出預算表 | ||||
單位:萬元 | ||||
功能分類科目 | 2025年預算數 | |||
科目編碼 | 科目名稱 | 總計 | 基本支出 | 項目支出 |
合計 | 63.69 | 63.69 | ||
208 | 社會保障和就業支出 | 57.95 | 57.95 | |
20801 | 人力資源和社會保障管理事務 | 46.91 | 46.91 | |
2080150 | 事業運行 | 46.91 | 46.91 | |
20805 | 行政事業單位養老支出 | 11.04 | 11.04 | |
2080505 | 機關事業單位基本養老保險繳費支出 | 5.58 | 5.58 | |
2080506 | 機關事業單位職業年金繳費支出 | 2.8 | 2.8 | |
2080599 | 其他行政事業單位養老支出 | 2.66 | 2.66 | |
210 | 衛生健康支出 | 2.98 | 2.98 | |
21011 | 行政事業單位醫療 | 2.98 | 2.98 | |
2101102 | 事業單位醫療 | 2.3 | 2.3 | |
2101199 | 其他行政事業單位醫療支出 | 0.68 | 0.68 | |
221 | 住房保障支出 | 2.76 | 2.76 | |
22102 | 住房改革支出 | 2.76 | 2.76 | |
2210201 | 住房公積金 | 2.76 | 2.76 |
表三 | ||||
重慶市梁平區人力資源和社會保障服務中心 一般公共預算財政撥款基本支出預算表 | ||||
單位:萬元 | ||||
經濟分類科目 | 2025年基本支出 | |||
科目編碼 | 科目名稱 | 總計 | 人員經費 | 日常公用經費 |
合計 | 63.69 | 57.58 | 6.11 | |
301 | 工資福利支出 | 25.77 | 25.77 | |
30101 | 基本工資 | 11.78 | 11.78 | |
30108 | 機關事業單位基本養老保險繳費 | 5.58 | 5.58 | |
30109 | 職業年金繳費 | 2.8 | 2.8 | |
30110 | 職工基本醫療保險繳費 | 2.3 | 2.3 | |
30112 | 其他社會保障繳費 | 0.07 | 0.07 | |
30113 | 住房公積金 | 2.76 | 2.76 | |
30114 | 醫療費 | 0.48 | 0.48 | |
30102 | 津貼補貼 | 0.46 | 0.46 | |
3010202 | 其他津補貼 | 0.46 | 0.46 | |
30107 | 績效工資 | 28.49 | 28.49 | |
3010701 | 基礎績效 | 10.79 | 10.79 | |
3010702 | 超額績效 | 17.7 | 17.7 | |
302 | 商品和服務支出 | 6.11 | 6.11 | |
30201 | 辦公費 | 0.2 | 0.2 | |
30205 | 水費 | 0.2 | 0.2 | |
30206 | 電費 | 0.2 | 0.2 | |
30211 | 差旅費 | 0.2 | 0.2 | |
30216 | 培訓費 | 0.34 | 0.34 | |
30228 | 工會經費 | 4.28 | 4.28 | |
30229 | 福利費 | 0.69 | 0.69 | |
303 | 對個人和家庭的補助 | 2.86 | 2.86 | |
30305 | 生活補助 | 2.66 | 2.66 | |
30307 | 醫療費補助 | 0.2 | 0.2 |
表四 | |||||
重慶市梁平區人力資源和社會保障服務中心 一般公共預算“三公”經費支出表 | |||||
單位:萬元 | |||||
2025年預算數 | |||||
合計 | 因公出國(境)費 | 公務用車購置及運行費 | 公務接待費 | ||
小計 | 公務用車購置費 | 公務用車運行費 | |||
(備注:本單位無該項收支,故此表無數據。) |
表五 | ||||
重慶市梁平區人力資源和社會保障服務中心 政府性基金預算支出表 | ||||
單位:萬元 | ||||
科目編碼 | 科目名稱 | 本年政府性基金預算財政撥款支出 | ||
總計 | 基本支出? | 項目支出? | ||
合計 | ||||
(備注:本單位無政府性基金收支,故此表無數據。) |
表六 | |||
重慶市梁平區人力資源和社會保障服務中心收支總表 | |||
單位:萬元 | |||
收入 | 支出 | ||
項目 | 預算數 | 項目 | 預算數 |
合計 | 63.69 | 合計 | 63.69 |
一般公共預算資金 | 63.69 | 社會保障和就業支出 | 57.95 |
政府性基金預算資金 | 衛生健康支出 | 2.98 | |
國有資本經營預算資金 | 住房保障支出 | 2.76 | |
財政專戶管理資金 | |||
事業收入資金 | |||
上級補助收入資金 | |||
附屬單位上繳收入資金? | |||
事業單位經營收入資金 | |||
其他收入資金? |
表七 | |||||||||||
重慶市梁平區人力資源和社會保障服務中心收入總表 | |||||||||||
單位:萬元 | |||||||||||
科目 | 總計 | 一般公共預算撥款收入 | 政府性基金預算撥款收入 | 國有資本經營預算撥款收入 | 財政專戶管理資金收入 | 事業收入 | 上級補助收入 | 附屬單位上繳收入 | 事業單位經營收入 | 其他收入 | |
科目編碼 | 科目名稱 | ||||||||||
合計 | 63.69 | 63.69 | |||||||||
208 | 社會保障和就業支出 | 57.95 | 57.95 | ||||||||
20801 | 人力資源和社會保障管理事務 | 46.91 | 46.91 | ||||||||
2080150 | 事業運行 | 46.91 | 46.91 | ||||||||
20805 | 行政事業單位養老支出 | 11.04 | 11.04 | ||||||||
2080505 | 機關事業單位基本養老保險繳費支出 | 5.58 | 5.58 | ||||||||
2080506 | 機關事業單位職業年金繳費支出 | 2.8 | 2.8 | ||||||||
2080599 | 其他行政事業單位養老支出 | 2.66 | 2.66 | ||||||||
210 | 衛生健康支出 | 2.98 | 2.98 | ||||||||
21011 | 行政事業單位醫療 | 2.98 | 2.98 | ||||||||
2101102 | 事業單位醫療 | 2.3 | 2.3 | ||||||||
2101199 | 其他行政事業單位醫療支出 | 0.68 | 0.68 | ||||||||
221 | 住房保障支出 | 2.76 | 2.76 | ||||||||
22102 | 住房改革支出 | 2.76 | 2.76 | ||||||||
2210201 | 住房公積金 | 2.76 | 2.76 |
表八 | ||||
重慶市梁平區人力資源和社會保障服務中心支出總表 | ||||
單位:萬元 | ||||
科目編碼 | 科目名稱 | 總計 | 基本支出 | 項目支出 |
合計 | 63.69 | 63.69 | ||
208 | 社會保障和就業支出 | 57.95 | 57.95 | |
20801 | 人力資源和社會保障管理事務 | 46.91 | 46.91 | |
2080150 | 事業運行 | 46.91 | 46.91 | |
20805 | 行政事業單位養老支出 | 11.04 | 11.04 | |
2080505 | 機關事業單位基本養老保險繳費支出 | 5.58 | 5.58 | |
2080506 | 機關事業單位職業年金繳費支出 | 2.8 | 2.8 | |
2080599 | 其他行政事業單位養老支出 | 2.66 | 2.66 | |
210 | 衛生健康支出 | 2.98 | 2.98 | |
21011 | 行政事業單位醫療 | 2.98 | 2.98 | |
2101102 | 事業單位醫療 | 2.3 | 2.3 | |
2101199 | 其他行政事業單位醫療支出 | 0.68 | 0.68 | |
221 | 住房保障支出 | 2.76 | 2.76 | |
22102 | 住房改革支出 | 2.76 | 2.76 | |
2210201 | 住房公積金 | 2.76 | 2.76 |
表九 | |||||||||||
重慶市梁平區人力資源和社會保障服務中心政府采購預算明細表 | |||||||||||
單位:萬元 | |||||||||||
項目編號 | 項目 | 總計 | 一般公共預算撥款收入 | 政府性基金預算撥款收入 | 國有資本經營預算撥款收入 | 財政專戶管理資金收入 | 事業收入 | 上級補助收入 | 附屬單位上繳收入 | 事業單位經營收入 | 其他收入 |
合計 | |||||||||||
(備注:本單位無該項收支,故此表無數據。) |
表十 | ||||||||||||
2025年項目支出績效目標表 | ||||||||||||
編制單位: | 單位:萬元 | |||||||||||
項目名稱 | 業務主管部門 | |||||||||||
預算執行率權重 | 項目分類 | |||||||||||
當年預算(萬元) | 本級安排(萬元) | |||||||||||
上級補助(萬元) | ||||||||||||
項目概述 | ||||||||||||
立項依據 | ||||||||||||
當年績效目標 | ||||||||||||
績效指標 | 一級指標 | 二級指標 | 三級指標? | 指標權重 | 計量單位 | 指標性質 | 指標值 | 是否核心指標 | ||||
(備注:本單位2025年無項目支出預算,故此表無數據。) |