一、單位基本情況
（一）職能職責
1.承擔區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會的事務(wù)性工作。
2.辦理區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會管轄的勞動人事爭議仲裁案件。
3.負責開展勞動人事爭議預防工作。負責勞動人事爭議基層調(diào)節(jié)委員會的建設(shè)和業(yè)務(wù)指導。
4.依法承擔勞動保障監(jiān)察執(zhí)法輔助性、事務(wù)性工作；宣傳勞動保障監(jiān)察法律、法規(guī)和規(guī)章；協(xié)助全區(qū)勞動用工監(jiān)管經(jīng)辦業(yè)務(wù)；承擔統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全區(qū)保障農(nóng)民工工資支付相關(guān)工作；承擔全區(qū)勞動用工監(jiān)管信息化建設(shè)工作；負責區(qū)本級仲裁員、監(jiān)察員、調(diào)解員日常管理。
5.承辦上級交辦的其他工作。
（二）單位構(gòu)成
重慶市梁平區(qū)勞動人事爭議仲裁院為隸屬于重慶市梁平區(qū)人力資源和社會保障局的公益一類財政全額預算事業(yè)單位，無內(nèi)設(shè)機構(gòu)。
二、單位收支總體情況
（一）收入預算：2025年年初預算數(shù)211.43萬元，其中：一般公共預算撥款211.43萬元，政府性基金預算撥款0萬元，國有資本經(jīng)營預算撥款0萬元，財政專戶管理資金0萬元，事業(yè)收入資金0萬元，上級補助收入資金0萬元，附屬單位上繳收入資金0萬元，事業(yè)單位經(jīng)營收入資金0萬元，其他收入資金0萬元；收入比2024年增加81.35萬元，主要是一般公共預算撥款增加81.35萬元。
（二）支出預算：2025年年初預算數(shù)211.43萬元，其中：社會保障和就業(yè)支出184.65萬元，衛(wèi)生健康支出12.02萬元，住房保障支出14.76萬元；支出比2024年增加81.35萬元，主要是基本支出增加100.92萬元，項目支出減少19.57萬元。
三、單位預算情況說明
2025年一般公共預算財政撥款收入211.43萬元，一般公共預算財政撥款支出211.43萬元，比2024年增加81.35萬元。其中：基本支出211萬元，主要用于保障在職人員工資福利及社會保險繳費、離休人員離休費、退休人員補助等，保障部門正常運轉(zhuǎn)的各項商品服務(wù)支出，比2024年增加100.92萬元，主要原因是2024年6月，原重慶市梁平區(qū)人力資源和社會保障綜合行政執(zhí)法支隊并入本單位，合并編報2025年度預算；項目支出0.43萬元，主要用于發(fā)放公益性崗位補貼，2024年減少19.57萬元，主要原因是本單位勞動人事爭議仲裁辦案經(jīng)費等項目由局機關(guān)統(tǒng)一設(shè)立、管理、評價。
2025年無使用政府性基金預算撥款安排的支出，與上年保持一致。
四、“三公”經(jīng)費情況說明
2025年“三公”經(jīng)費預算0萬元，比2024年減少0.7萬元。其中：因公出國（境）費用0萬元，比2024年減少0萬元，主要原因是本單位未預算此費用；公務(wù)接待費0萬元，比2024年減少0.7萬元，主要原因是本單位公務(wù)接待由局機關(guān)統(tǒng)一安排；公務(wù)用車運行維護費0萬元，比2024年減少0萬元，主要原因是本單位未預算此費用；公務(wù)用車購置費0萬元，比2024年減少0萬元；主要原因是本單位未預算此費用。
五、其他重要事項的情況說明
（一）機關(guān)運行經(jīng)費。2025年一般公共預算財政撥款運行經(jīng)費31.17萬元，比2024年增加14.29萬元，主要原因為2024年6月，原重慶市梁平區(qū)人力資源和社會保障綜合行政執(zhí)法支隊并入本單位，合并編報2025年度預算；主要用于辦公費、印刷費、郵電費、水電費、物管費、差旅費、會議費、培訓費及其他商品和服務(wù)支出等。
（二）政府采購情況。本單位政府采購預算總額1萬元：政府采購貨物預算1萬元、政府采購工程預算0萬元、政府采購服務(wù)預算0萬元；其中一般公共預算撥款政府采購1萬元：政府采購貨物預算1萬元、政府采購工程預算0萬元、政府采購服務(wù)預算0萬元。
（三）績效目標設(shè)置情況。2025年項目支出均實行了績效目標管理，涉及一般公共預算財政撥款0.43萬元。
（四）國有資產(chǎn)占有使用情況。截止2024年12月，本單位共有車輛0輛，其中一般公務(wù)用車0輛、執(zhí)勤執(zhí)法用車0輛。2025年一般公共預算安排購置車輛0輛，其中一般公務(wù)用車0輛、執(zhí)勤執(zhí)法用車0輛。
六、專業(yè)性名詞解釋
（一）財政撥款收入：指本年度從本級財政部門取得的財政撥款，包括一般公共預算財政撥款、政府性基金預算財政撥款和國有資本經(jīng)營預算財政撥款。
（二）其他收入：指單位取得的除“財政撥款收入”、“事業(yè)收入”、“經(jīng)營收入”等以外的收入。
（三）基本支出：指為保障機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)、完成日常工作任務(wù)而發(fā)生的人員經(jīng)費和公用經(jīng)費。
（四）項目支出：指在基本支出之外為完成特定行政任務(wù)和事業(yè)發(fā)展目標所發(fā)生的支出。
（五）“三公”經(jīng)費：指用財政撥款安排的因公出國（境）費、公務(wù)用車購置及運行維護費、公務(wù)接待費。其中，因公出國（境）費反映單位公務(wù)出國（境）的國際旅費、國外城市間交通費、住宿費、伙食費、培訓費、公雜費等支出；公務(wù)用車購置費反映單位公務(wù)用車購置支出（含車輛購置稅）；公務(wù)用車運行維護費反映單位按規(guī)定保留的公務(wù)用車燃料費、維修費、過路過橋費、保險費、安全獎勵費用等支出；公務(wù)接待費反映單位按規(guī)定開支的各類公務(wù)接待（含外賓接待）支出。
（六）機關(guān)運行經(jīng)費：為保障行政單位（含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位）運行用于購買貨物和服務(wù)等的各項公用經(jīng)費，包括辦公及印刷費、郵電費、差旅費、會議費、福利費、日常維護費、專用材料及一般設(shè)備購置費、辦公用房水電費、辦公用房取暖費、辦公用房物業(yè)管理費、公務(wù)用車運行維護費以及其他費用。
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單位預算公開聯(lián)系人：劉玥???聯(lián)系方式：023-53888133
| 表一 |
|
| 重慶市梁平區(qū)勞動人事爭議仲裁院財政撥款收支總表 |
| 單位：萬元 |
| 收入 |
支出 |
| 項目 |
預算數(shù) |
項目 |
合計 |
一般公共預算 |
政府性基金預算 |
國有資本經(jīng)營預算 |
| 一、本年收入 |
211.43 |
一、本年支出 |
211.43 |
211.43 |
|
|
| 一般公共預算資金 |
211.43 |
社會保障和就業(yè)支出 |
184.65 |
184.65 |
|
|
| 政府性基金預算資金 |
|
衛(wèi)生健康支出 |
12.02 |
12.02 |
|
|
| 國有資本經(jīng)營預算資金 |
|
住房保障支出 |
14.76 |
14.76 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 二、上年結(jié)轉(zhuǎn) |
|
二、結(jié)轉(zhuǎn)下年 |
|
|
|
|
| 一般公共預算撥款 |
|
|
|
|
|
|
| 政府性基金預算撥款 |
|
|
|
|
|
|
| 國有資本經(jīng)營收入 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 收入合計 |
211.43 |
支出合計 |
211.43 |
211.43 |
|
|
| 表二 |
重慶市梁平區(qū)勞動人事爭議仲裁院
一般公共預算財政撥款支出預算表 |
|
| 單位：萬元 |
|
| 功能分類科目 |
2025年預算數(shù) |
| 科目編碼 |
科目名稱 |
總計 |
基本支出? |
項目支出? |
| 合計 |
211.43 |
211 |
0.43 |
| 208 |
社會保障和就業(yè)支出 |
184.65 |
184.22 |
0.43 |
| 20801 |
人力資源和社會保障管理事務(wù) |
154.48 |
154.48 |
|
| 2080101 |
行政運行 |
154.48 |
154.48 |
|
| 20805 |
行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出 |
29.74 |
29.74 |
|
| 2080505 |
機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費支出 |
16.28 |
16.28 |
|
| 2080506 |
機關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金繳費支出 |
8.14 |
8.14 |
|
| 2080599 |
其他行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出 |
5.32 |
5.32 |
|
| 20807 |
就業(yè)補助 |
0.43 |
|
0.43 |
| 2080704 |
社會保險補貼 |
0.24 |
|
0.24 |
| 2080705 |
公益性崗位補貼 |
0.19 |
|
0.19 |
| 210 |
衛(wèi)生健康支出 |
12.02 |
12.02 |
|
| 21011 |
行政事業(yè)單位醫(yī)療 |
12.02 |
12.02 |
|
| 2101101 |
行政單位醫(yī)療 |
10.18 |
10.18 |
|
| 2101199 |
其他行政事業(yè)單位醫(yī)療支出 |
1.84 |
1.84 |
|
| 221 |
住房保障支出 |
14.76 |
14.76 |
|
| 22102 |
住房改革支出 |
14.76 |
14.76 |
|
| 2210201 |
住房公積金 |
14.76 |
14.76 |
|
| 表三 |
重慶市梁平區(qū)勞動人事爭議仲裁院
一般公共預算財政撥款基本支出預算表 |
|
| 單位：萬元 |
|
| 經(jīng)濟分類科目 |
2025年基本支出 |
| 科目編碼 |
科目名稱 |
總計 |
人員經(jīng)費 |
日常公用經(jīng)費 |
| 合計 |
211 |
179.83 |
31.17 |
| 301 |
工資福利支出 |
86.31 |
86.31 |
|
| 30101 |
基本工資 |
35.2 |
35.2 |
|
| 30108 |
機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費 |
16.28 |
16.28 |
|
| 30109 |
職業(yè)年金繳費 |
8.14 |
8.14 |
|
| 30110 |
職工基本醫(yī)療保險繳費 |
10.18 |
10.18 |
|
| 30112 |
其他社會保障繳費 |
0.31 |
0.31 |
|
| 30113 |
住房公積金 |
14.76 |
14.76 |
|
| 30114 |
醫(yī)療費 |
1.44 |
1.44 |
|
| 30102 |
津貼補貼 |
28.77 |
28.77 |
|
| 3010201 |
規(guī)范性津補貼 |
26.84 |
26.84 |
|
| 3010202 |
其他津補貼 |
1.39 |
1.39 |
|
| 3010203 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼 |
0.54 |
0.54 |
|
| 30103 |
獎金 |
59.03 |
59.03 |
|
| 3010301 |
公務(wù)員基礎(chǔ)績效獎 |
35.4 |
35.4 |
|
| 3010302 |
公務(wù)員年度考核獎 |
20.7 |
20.7 |
|
| 3010303 |
年終一次性獎金 |
2.93 |
2.93 |
|
| 302 |
商品和服務(wù)支出 |
30.17 |
|
30.17 |
| 30201 |
辦公費 |
0.5 |
|
0.5 |
| 30202 |
印刷費 |
0.2 |
|
0.2 |
| 30205 |
水費 |
0.5 |
|
0.5 |
| 30206 |
電費 |
0.5 |
|
0.5 |
| 30207 |
郵電費 |
2.81 |
|
2.81 |
| 30211 |
差旅費 |
0.3 |
|
0.3 |
| 30228 |
工會經(jīng)費 |
15.79 |
|
15.79 |
| 30229 |
福利費 |
1.79 |
|
1.79 |
| 30239 |
其他交通費用 |
7.78 |
|
7.78 |
| 303 |
對個人和家庭的補助 |
5.72 |
5.72 |
|
| 30305 |
生活補助 |
5.32 |
5.32 |
|
| 30307 |
醫(yī)療費補助 |
0.4 |
0.4 |
|
| 310 |
資本性支出 |
1 |
|
1 |
| 31002 |
辦公設(shè)備購置 |
1 |
|
1 |
| 表四 |
| 重慶市梁平區(qū)勞動人事爭議仲裁院一般公共預算“三公”經(jīng)費支出表 |
|
|
| 單位：萬元 |
| 2025年預算數(shù) |
| 合計 |
因公出國（境）費 |
公務(wù)用車購置及運行費 |
公務(wù)接待費 |
| 小計 |
公務(wù)用車購置費 |
公務(wù)用車運行費 |
|
|
|
|
|
|
| （備注：本單位無該項收支，故此表無數(shù)據(jù)。） |
|
| 表五 |
| 重慶市梁平區(qū)勞動人事爭議仲裁院政府性基金預算支出表 |
|
| 單位：萬元 |
|
| 科目編碼 |
科目名稱 |
本年政府性基金預算財政撥款支出 |
| 總計 |
基本支出? |
項目支出? |
| 合計 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| （備注：本單位無政府性基金收支，故此表無數(shù)據(jù)。） |
| 表六 |
| 重慶市梁平區(qū)勞動人事爭議仲裁院收支總表 |
|
| 單位：萬元 |
|
| 收入 |
支出 |
| 項目 |
預算數(shù) |
項目 |
預算數(shù) |
| 合計 |
211.43 |
合計 |
211.43 |
| 一般公共預算資金 |
211.43 |
社會保障和就業(yè)支出 |
184.65 |
| 政府性基金預算資金 |
|
衛(wèi)生健康支出 |
12.02 |
| 國有資本經(jīng)營預算資金 |
|
住房保障支出 |
14.76 |
| 財政專戶管理資金 |
|
|
|
| 事業(yè)收入資金 |
|
|
|
| 上級補助收入資金 |
|
|
|
| 附屬單位上繳收入資金? |
|
|
|
| 事業(yè)單位經(jīng)營收入資金 |
|
|
|
| 其他收入資金? |
|
|
|
| 表七 |
| 重慶市梁平區(qū)勞動人事爭議仲裁院收入總表 |
|
| 單位：萬元 |
|
| 科目 |
總計 |
一般公共預算撥款收入 |
政府性基金預算撥款收入 |
國有資本經(jīng)營預算撥款收入 |
財政專戶管理資金收入 |
事業(yè)收入 |
上級補助收入 |
附屬單位上繳收入 |
事業(yè)單位經(jīng)營收入 |
其他收入 |
| 科目編碼 |
科目名稱 |
| 合計 |
211.43 |
211.43 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 208 |
社會保障和就業(yè)支出 |
184.65 |
184.65 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 20801 |
人力資源和社會保障管理事務(wù) |
154.48 |
154.48 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2080101 |
行政運行 |
154.48 |
154.48 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 20805 |
行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出 |
29.74 |
29.74 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2080505 |
機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費支出 |
16.28 |
16.28 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2080506 |
機關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金繳費支出 |
8.14 |
8.14 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2080599 |
其他行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出 |
5.32 |
5.32 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 20807 |
就業(yè)補助 |
0.43 |
0.43 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2080704 |
社會保險補貼 |
0.24 |
0.24 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2080705 |
公益性崗位補貼 |
0.19 |
0.19 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 210 |
衛(wèi)生健康支出 |
12.02 |
12.02 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 21011 |
行政事業(yè)單位醫(yī)療 |
12.02 |
12.02 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2101101 |
行政單位醫(yī)療 |
10.18 |
10.18 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2101199 |
其他行政事業(yè)單位醫(yī)療支出 |
1.84 |
1.84 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 221 |
住房保障支出 |
14.76 |
14.76 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 22102 |
住房改革支出 |
14.76 |
14.76 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 2210201 |
住房公積金 |
14.76 |
14.76 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 表八 |
| 重慶市梁平區(qū)勞動人事爭議仲裁院支出總表 |
|
| 單位：萬元 |
|
| 科目編碼 |
科目名稱 |
總計 |
基本支出 |
項目支出 |
| 合計 |
211.43 |
211 |
0.43 |
| 208 |
社會保障和就業(yè)支出 |
184.65 |
184.22 |
0.43 |
| 20801 |
人力資源和社會保障管理事務(wù) |
154.48 |
154.48 |
|
| 2080101 |
行政運行 |
154.48 |
154.48 |
|
| 20805 |
行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出 |
29.74 |
29.74 |
|
| 2080505 |
機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費支出 |
16.28 |
16.28 |
|
| 2080506 |
機關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金繳費支出 |
8.14 |
8.14 |
|
| 2080599 |
其他行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出 |
5.32 |
5.32 |
|
| 20807 |
就業(yè)補助 |
0.43 |
|
0.43 |
| 2080704 |
社會保險補貼 |
0.24 |
|
0.24 |
| 2080705 |
公益性崗位補貼 |
0.19 |
|
0.19 |
| 210 |
衛(wèi)生健康支出 |
12.02 |
12.02 |
|
| 21011 |
行政事業(yè)單位醫(yī)療 |
12.02 |
12.02 |
|
| 2101101 |
行政單位醫(yī)療 |
10.18 |
10.18 |
|
| 2101199 |
其他行政事業(yè)單位醫(yī)療支出 |
1.84 |
1.84 |
|
| 221 |
住房保障支出 |
14.76 |
14.76 |
|
| 22102 |
住房改革支出 |
14.76 |
14.76 |
|
| 2210201 |
住房公積金 |
14.76 |
14.76 |
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| 表九 |
| 重慶市梁平區(qū)勞動人事爭議仲裁院政府采購預算明細表 |
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| 單位：萬元 |
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| 項目編號 |
項目 |
總計 |
一般公共預算撥款收入 |
政府性基金預算撥款收入 |
國有資本經(jīng)營預算撥款收入 |
財政專戶管理資金收入 |
事業(yè)收入 |
上級補助收入 |
附屬單位上繳收入 |
事業(yè)單位經(jīng)營收入 |
其他收入 |
| 合計 |
1 |
1 |
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| A |
貨物 |
1 |
1 |
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| 表十 |
| 2025年項目支出績效目標表 |
| 編制單位： |
301002-重慶市梁平區(qū)勞動人事爭議仲裁院 |
單位：萬元 |
| 項目名稱 |
50015522T000000106485-公益性崗位補貼 |
業(yè)務(wù)主管部門 |
重慶市梁平區(qū)人力資源和社會保障局 |
| 預算執(zhí)行率權(quán)重 |
10 |
項目分類 |
重點專項 |
| 當年預算（萬元) |
0.19 |
本級安排（萬元) |
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| 上級補助（萬元) |
0.19 |
| 項目概述 |
2025年按月對2名公益性崗位人員發(fā)放補貼。（重慶市財政局重慶市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)重慶市就業(yè)補助資金管理辦法的通知》（渝財規(guī)〔2019〕15號）、重慶市財政局重慶市人力資源和社會保障局《關(guān)于做好公益性崗位開發(fā)和管理工作的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕239號） |
| 立項依據(jù) |
重慶市財政局重慶市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)重慶市就業(yè)補助資金管理辦法的通知》（渝財規(guī)〔2019〕15號） |
| 當年績效目標 |
2025年在崗公益性崗位達到2人及以上，按月對在崗公益性崗位發(fā)放補貼，確保資金及時下達、準確發(fā)放。 |
| 績效指標 |
一級指標 |
二級指標 |
三級指標? |
指標權(quán)重 |
計量單位 |
指標性質(zhì) |
指標值 |
是否核心指標 |
| 產(chǎn)出指標 |
數(shù)量指標 |
在崗公益性崗位人數(shù) |
20 |
人 |
≥ |
2 |
是 |
| 產(chǎn)出指標 |
質(zhì)量指標 |
公益性崗位人均補貼 |
20 |
元/月 |
≥ |
2330 |
是 |
| 產(chǎn)出指標 |
質(zhì)量指標 |
公益性崗位補貼發(fā)放及時率 |
20 |
% |
＝ |
100 |
是 |
| 效益指標 |
社會效益指標 |
公益性崗位參保率 |
20 |
% |
＝ |
100 |
是 |
| 滿意度指標 |
服務(wù)對象滿意度指標 |
公益性崗位補貼發(fā)放工作投訴率 |
10 |
% |
＝ |
0 |
否 |
| 2025年項目支出績效目標表 |
| 編制單位： |
301002-重慶市梁平區(qū)勞動人事爭議仲裁院 |
單位：萬元 |
| 項目名稱 |
50015522T000000162680-社會保險補貼 |
業(yè)務(wù)主管部門 |
重慶市梁平區(qū)人力資源和社會保障局 |
| 預算執(zhí)行率權(quán)重 |
10 |
項目分類 |
重點專項 |
| 當年預算（萬元) |
0.24 |
本級安排（萬元) |
|
| 上級補助（萬元) |
0.24 |
| 項目概述 |
對符合條件的人員，按其實際繳納職工養(yǎng)老保險費、職工醫(yī)療保險（含大額醫(yī)療保險）的2/3給予社會保險補貼。 |
| 立項依據(jù) |
重慶市財政局重慶市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)重慶市就業(yè)補助資金管理辦法的通知》（渝財規(guī)〔2019〕15號） |
| 當年績效目標 |
2025年在崗公益性崗位達到2人及以上，確保全員參保，并按月及時為公益性崗位人員繳納社會保障費用。 |
| 績效指標 |
一級指標 |
二級指標 |
三級指標? |
指標權(quán)重 |
計量單位 |
指標性質(zhì) |
指標值 |
是否核心指標 |
| 產(chǎn)出指標 |
數(shù)量指標 |
在崗公益性崗位人數(shù) |
20 |
人 |
≥ |
8 |
是 |
| 產(chǎn)出指標 |
質(zhì)量指標 |
公益性崗位社會保險補貼人均標準 |
20 |
元/月 |
≥ |
1000 |
是 |
| 產(chǎn)出指標 |
質(zhì)量指標 |
公益性崗位社會保障費用繳納及時率 |
20 |
% |
＝ |
100 |
是 |
| 效益指標 |
社會效益指標 |
公益性崗位參保率 |
20 |
% |
＝ |
100 |
是 |
| 滿意度指標 |
服務(wù)對象滿意度指標 |
公益性崗位投訴率 |
10 |
% |
＝ |
0 |
否 |
渝公網(wǎng)安備50022802000041號
